8月底，在荆门通用航空职业技术学院学生宿舍项目进入全面施工阶段的关键时期，由项目代建单位、施工单位10余名党员组成的临时党支部正式成立并启动运行。自此，来自不同单位的项目党员，在同一面党旗下集结，将组织优势转化为攻坚合力，把党建触角延伸至施工现场最前沿。

    支部建起来——让组织优势成为攻坚“主心骨”

荆门通航学院学生宿舍项目是市级重点民生工程，新建4栋6层宿舍楼共748间宿舍，可容纳近3000名学生，计划2027年春季开学投用。工期紧、交叉作业多、安全管控标准高，对参建各方的协同效率提出严峻考验。支部“挂牌子”，更是“扛担子”。启动仪式上，支部第一时间明确支委分工，组建安全质量管控、工程技术服务、项目进度攻坚、廉洁风险防控、农民工保障等五个功能小组，责任到人、任务到岗。同时建立“红色议事厅”机制，定期参与项目协调会，围绕设计变更、材料供应、交叉作业等堵点问题即时会商、协同破解，让“各负其责”真正转化为“协同履责”。

活动实起来——党建工作融入项目一线

       支部成立不是终点，常态化、实战化的组织生活才是生命力所在。首次主题党日活动紧扣高温汛期施工实际，将安全教育、风险排查与组织生活有机融合，确保安全与进度“双线并进”。立足项目全周期，支部精心绘制“分阶段行动图谱”：联合属地住建部门开展联学共建、在现场开设“工地板房党课”、结合全国消防宣传月组织应急演练、围绕创建省级结构优质工程目标开展质量技能比武、启动农民工工资支付专项排查及春节关爱行动等，将主题党日、组织生活等动与安全生产、质量管控、进度管理全面嵌合，推动党建工作从“有形覆盖”迈向“有效融入”，彻底杜绝“两张皮”现象。

  党员动起来——先锋作用彰显于关键节点

“作为一名老党员，我将传承建工集团的铁军精神，把团结、敬畏、实干贯穿始终，把工作做好、项目建优，不负组织重托。”在交流发言环节，项目技术负责人的一席话掷地有声。其他支部成员也纷纷围绕项目攻坚，结合岗位职责谈认识、立承诺，主动认领“先锋岗”，牵头重难点攻关任务。在“大比武”擂台上，支部党员争先恐后包联项目楼栋，比安全不留死角，比质量精益求精，比进度分秒必争，迅速掀起“党员带头、全员奋进”的建设热潮。在“揭榜挂帅”活动中，支部副书记主动揭榜“省级结构优质工程”创建目标，扛起技术攻关“帅旗”，为项目争创精品工程提供硬核技术支撑。在“青蓝工程”活动中，党员骨干与青年员工结成“传帮带”对子，既传承技术经验，更传递匠心精神，为项目攻坚储备后备力量。关键节点有党员把守、困难任务有党员带头、协调堵点有党员跟进，党员先锋模范作用的持续释放，将转化为项目建设的“加速度”，让党旗在塔吊林立的工地之上高高飘扬。

    经验沉下来——把一线实践转化为特色成果

“支部虽然是临时组织，但作用不临时，工作不临时。”城控建设公司相关负责人强调，“成立项目临时党支部，既是推动党建与工程施工深度融合、同频共振的有力抓手，也是落实城控集团实施党建品牌提升行动的重要举措。我们要把荆门通航学院学生宿舍项目打造成为城控建设转型为施工主体后的第一个党建示范项目、品牌塑造项目、形象展示项目，既要把支部建强、把活动抓实，更要把项目建好，把做法经验挖掘好，不仅总结支部‘怎么建’，更总结党建‘怎么融’、项目‘怎么促’，力争形成可复制、可推广的‘红色工地’建设范式。”

一面党旗，连起四方力量；一个支部，汇聚千钧担当。临时党支部的成立，打破单位界限和部门壁垒，把分散在代建、施工、技术、安全等岗位的党员重新组织起来，让党组织成为连接各方的“红色纽带”。接下来，支部将持续把组织优势转化为协同优势，把党员担当转化为攻坚力量，以高质量党建引领项目高质量建设，将荆门通航学院学生宿舍项目打造成为“红色工地”的示范样板、民生工程的满意答卷，为荆门城市发展和职业教育事业贡献城控建设力量。（文、图：李晓威）